既然這個公司想要招聘，那么就一定會有大量的簡歷同一時段發(fā)送過來，而作為整理和閱覽的人就需要進行分類。
如上圖中幾種命名，可以說是討厭之最。誰知道你是誰？你干嘛的？我要在找你怎么找到你？我看你網(wǎng)名或者QQ號一次就知道你是誰了？那么你能默認說出 牛MO王我的QQ號和郵箱或者背出我的電話嗎？別把自己想的多么偉岸，在找工作的時候我們只是其中渺小的一份子，讓郵件標題體現(xiàn)出你有多細心多么富有責任 就是你優(yōu)于他人的第一步。所以，你的郵件標題應(yīng)該更加清晰明確，例如：“應(yīng)聘UI設(shè)計師 – 王涵（牛MO王）”。
作品展示
設(shè)計師不同于其他職業(yè)，更多的是需要憑作品說話。那么問題來了，該如何給對方看作品？先說說幾個比較討厭的例子吧。首先是解開壓縮包以后平鋪窗口的亂七八糟命名JPG，例如：
上圖這種就是特別想讓人罵娘的經(jīng)典案例之一，放的東西也不知道你說的是什么，項目內(nèi)容也不知道，就算有寫，你說酒店，是什么酒店？看到這種作品展 示，如果公司不是特別缺人或者你實力超群，你絕對會被丟到垃圾箱待用刪除。還有一種，就是丟給你一張長圖，把簡歷和作品都丟到里面，雖然只有一張圖看起來 規(guī)整，但是有個問題：
圖片來自某面試者
你的電話和郵箱地址我無法備份，只能重新打一遍到我的WORD文檔里，你的作品地址我想點進去，我就要從http://www….開始重新輸入，你試過自己輸入自己作品鏈接么？
所以，比較好的方法是這樣的，你的作品盡可能的整理到PPT或者PDF中，并且注解每個作品的工作時間、內(nèi)容及背景，讓對方知道你都干了什么，最好 再放一張相對帥氣漂亮的形象照片；其次，同時整理一份WORD簡歷，讓自己的一些工作信息和電話鏈接能讓別人方便快速拷貝粘貼，如果格式有些小設(shè)計字體小 講究那樣會更好；最后，發(fā)送郵件的時候最好能把姓名、電話、作品地址再次輸入到郵件內(nèi)容，這樣收簡歷的人可以更快更方便的拷貝；如果你更信心的提供各個項 目的文件夾壓縮包，那么每個文件夾和每個作品圖片要命名好名字，這樣從小小的一個簡歷對方便非常認定你是一個細心負責的人，好評五顆星。換位思考，時刻以 自己是以為閱讀者的角度去思考，自己的這份簡歷是否方便閱讀和收藏。
文件大小
很多人不太在意這個問題，盡可能的用高質(zhì)量的大圖來展示自己，可是你知道，你一個高清圖3M+，幾個在一起就10M多了，而大多企業(yè)都是郵箱最大收 件文件是10M以下，你發(fā)的東西根本發(fā)不出去。如果分成幾個發(fā)就會讓人要下載好幾次，真的非常麻煩。所以，一些大圖進行壓縮，圖片尺寸控制在800px- 1200x，單個文件控制在1M以下，足夠肉眼看清楚足矣，你又不希望對方把你的作品打印出來。然后發(fā)送作品前打個包壓縮以下，命名好姓名，壓縮包控制在 8.5M左右。為什么是8.5M呢？因為你郵件中的文字和WORD文檔會占用一些空間，基本上發(fā)送9.5M才能發(fā)出去，準準的10M對方公司可能會被拒絕 掉。都已經(jīng)費了這么大力氣整理作品了，還差幾分鐘的壓縮時間嗎？付出總會有回報的。
期望薪資？
很多企業(yè)讓你填一個表單，會給你下一個圈套，就是問你的期望薪資區(qū)間，然后第一次面試的伙伴們就懵掉了，大部分會寫一個比較離譜的比如 2000-5000。而作為HR看到這個會非常高興，因為他知道，你的最低底線是2000塊錢，雇傭你的時候給你個2500讓你覺得“這個公司真好，給我 最低期望值加了500塊，想想還有點小激動呢”。朋友，這樣你真的錯了，你中了圈套了。非常非常少的企業(yè)會真的給你5000塊薪資（確實也存在還給你 7000的，說明那是真愛老板和好企業(yè)